Кадровые документы

Командировочное удостоверение — это документ, подтверждающий пребывание работника в командировке. В каждом городе (пункте), куда прибывает работник, в командировочном удостоверении делается запись о времени прибытия и отбытия, заверенные

Приказ (распоряжение) о направлении работника в командировку (Унифицированная форма N Т-9) (ОКУД 0301022) Применяется — с 3 апреля 2004 года Утверждена — Постановлением Госкомстата РФ от 05.01.2004 N

График отпусков (Унифицированная форма N Т-7) (ОКУД 0301020) Применяется — с 3 апреля 2004 года Утверждена — Постановлением Госкомстата РФ от 05.01.2004 N 1 Форма Т-7. График отпусков.

Приказ (распоряжение) о предоставлении отпуска работнику (Унифицированная форма N Т-6) (ОКУД 0301005) Применяется — с 3 апреля 2004 года Утверждена — Постановлением Госкомстата РФ от 05.01.2004 N 1

Унифицированная форма Т-5 фиксирует перемещение работника у работодателя, приводящее к изменению его трудовых функций или местонахождения. Она представляет собой приказ (распоряжение) руководителя с указанием данных сотрудника и сведений

Форма Т-3 применяется для оформления структуры, штатного состава и штатной численности организации в соответствии с ее Уставом (Положением). Штатное расписание содержит перечень структурных подразделений, наименование должностей, специальностей, профессий

Личная карточка государственного (муниципального) служащего форма N Т-2ГС(МС) заполняются работником кадровой службы на лиц, принятых на работу, на основании: приказа (распоряжения) о приеме на работу (форма N Т-1

С 1 января 2013 года формы первичных учетных документов, содержащиеся в альбомах унифицированных форм первичной учетной документации, не являются обязательными к применению. Вместе с тем обязательными к применению

В производственном календаре отмечаются все рабочие и нерабочие дни (выходные и праздники). Российская Федерация из года в год занимает первые позиции в рейтинге стран по количеству выходных дней.